本文摘要：开放式办公情况我们在生活中可能听说过“开放式厨房”的设计理念，即让烹饪空间和就餐空间之间没有隔绝，形成一个开放式的烹饪与就餐空间。

开放式办公情况我们在生活中可能听说过“开放式厨房”的设计理念，即让烹饪空间和就餐空间之间没有隔绝，形成一个开放式的烹饪与就餐空间。开放式办公情况与“开放式厨房”的理念相似，各工位不是划分在一个密闭、隔绝的空间里，而是同处一室，成为一个整体，从而组成一个更友好的空间气氛。在实际事情中，许多企业接纳了开放式办公情况。

那么，开放式办公情况具有什么样的优点呢？1.便于灵活运用办公空间在办公室装修和企业人员治理中，开放式办公室均是一个不错的想法，由于没有或淘汰隔绝，在一定水平上增加了使用空间；办公室开放式的特点，使得工位设计越发灵活；同时，无论是新增人员，还是淘汰人员，都可以高效地应对员工位置的变化，从而使得办公空间在运用上更灵活。2.便于同事之间的交流由于开放式办公空间中各工位之间没有有形的墙壁和门窗，因此极大地促进了同事之间的交流，便于同事之间的熟悉，也有利于同事们形成团队，使每一位员工清晰地知道周边员工的角色，相识相互的事情内容，增强互助，增加友情，强化团队精神。3.有利于促进竞争和学习一般来说，企业如果接纳关闭的办公空间，则可能使得员工有时机“偷懒”或者做些“私事”，对企业事情效率的提高造成阻碍。

我曾经去一家企业考察，该企业租用的办公场所中间是一条走廊，两侧漫衍着一间间办公室，普通员工均在这些关闭的办公室里，基本上每间办公室里6～8位员工。效果，办公室里的员工经常偷偷地在手机上玩游戏、娱乐，甚至摆设好了“专人”预防向导突然前来，以便实时“陈诉”给大家，使得员工与向导之间玩起了“捉迷藏”。由于行政治理低效，效果这家企业开发的多款产物均因人浮于事、治理低效而草草收场。

相对来说，如果企业接纳了开放式办公空间，就可以在更大规模内的同事之间实现相互监视、竞争，另有利于形成同事之间配合学习的气氛，好比，可以看到做得好的人是怎么做的，有助于同事之间相互学习。同时，在开放式办公情况中，后进者在很大水平上受到民众监视，无形中也会随着团体的事情程序而获得适当的进步。

4.有利于消除孤苦感在接纳关闭式办公空间的情况下，员工基本为个体“独立”或者小团体“独立”，这会在一定水平上形成各个办公室之间的“生疏感”，未便于员工之间的相同，使员工发生孤苦感，也未便于思路打开，很难提高事情激情。相反，开放式办公情况有利于员工之间更好地交流，增强大家的团队归属感，还可以消除不须要的孤苦感。只管开放式办公情况有众多利益，但在实际事情中，并非意味着今后不再需要关闭式办公室，事实上，许多企业里的向导者、治理者，通常在某个关闭的办公室里办公，因此开放式办公情况与关闭式办公情况应该相互融合、相互增补。关闭式办公情况关闭式办公情况是指分开成若干带有门、窗的独立小房间的办公室结构，每个房间给一个或几小我私家使用，带有办公桌等相应设备。

相对来说，关闭式办公室由于被实体隔绝（如墙壁）困绕起来，在视觉、听觉等方面都有很强的隔离性，因此具有很强的区域感、宁静感和私密性。一般来说，开放式办公情况和关闭式办公情况是当今办公室设计中的两大结构，两者各有自己的优势、劣势以及配合点。开放式和关闭式办公情况有自己的优势、劣势，甚至在差别方面存在互补性，这也是现实中两者经常一起融合使用的重要原因。此外，随着办公情况设计理念的不停生长，现实事情中还泛起了介于开放式办公情况和关闭式办公情况之间的办公情况类型，好比，有些企业接纳玻璃墙隔绝出“关闭式”的办公室，这些办公室也有自己的玻璃门，事情人员置身其中，看似进入了一个“关闭”的空间，而玻璃的透明性又使得这些办公室具备一定“开放性”的特点。

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